Профориентационная акция «Траектория успеха» стартовала в Красногвардейском районе. Её организаторами выступили Центр занятости населения Красногвардейского района, отдел по делам молодёжи управления культуры администрации района совместно с Центром молодёжных инициатив.
Обращаясь к собравшимся в зале ЦМИ юношам и девушкам, в число которых вошли старшеклассники средней школы города Бирюч и Бирючанского техникума, руководитель районного Центра занятости населения Алексей Кулешов отметил, что основной целью данной акции является информирование населения района и прежде всего молодых людей, о положении на рынке труда Красногвардейского района, востребованных профессиях, методах самостоятельного поиска работы.
«На сегодняшний день задача по трудоустройству молодых специалистов является для нас одной из приоритетных, — сказал, обращаясь к собравшимся, Алексей Иванович, — ведь в перспективе от её решения зависит будущее района».
Принимавший участие в акции инспектор отдела кадров общества с ограниченной ответственностью «Красногвардейская зерновая компания» Роман Прасолов рассказал молодым людям об имеющихся в сельхозпредприятии вакансиях, уровне оплаты труда различных специалистов. По его мнению, на сегодняшний день получение высшего образования, как дальнейший способ достойного заработка, уже не является актуальным. Сложившаяся ситуация на рынке труда зачастую показывает, что грамотный молодой специалист, имеющий на руках диплом техникума или колледжа, устраиваясь работать по специальности, получает достойную зарплату.
Ведущий инспектор Центра занятости населения Ирина Ларионенко провела для молодых людей экскурс по интернет-ресурсам, специализирующимся в подборе рабочих мест для потенциальных соискателей. Так, на сегодняшний день всемирная паутина довольно обширно насыщенна различными площадками, основными задачами которых является посредничество между работником и работодателем. Однако самой мощной и проверенной, по мнению Ирины Владимировны, является федеральная государственная информационная система «Работа в России», представляющая собой общероссийскую базу вакансий.
Специалисты Центра занятости также организовали для молодых людей диагностику профессиональных предпочтений, позволяющую выявить склонности у молодых людей к той либо иной профессии.